Программа сегодня посвящена состоявшемуся недавно заседанию совета Всеобщей конфедерации профсоюзов. Эта организация объединяет лидеров профсоюзной организации государств СНГ. Главным образом обсуждалось положение трудящихся в государствах СНГ. И об этом мы беседуем сегодня с председателем Федерации независимых профсоюзов России Михаилом Викторовичем Шмаковым.

Шмаков: Действительно, главной темой обсуждения на заседаниях Всеобщей конфедерации профсоюзов, в обмене мнениями среди лидеров профсоюзных объединений стран СНГ является ситуация, которая складывается в экономике, в частности, с заработной платой трудящихся стран Содружества. Потому что от этого зависит конкретная жизнь людей в каждой из стран, конкретное положение членов профсоюзов.

Безусловно, национальные профцентры, профсоюзы, работающие в этих странах, беспокоят и другие аспекты профсоюзной работы, а именно такие, как охрана труда, социальные гарантии. Но  основной и главной социальной гарантией для каждого работающего остается уровень его заработной платы. И рассматривая в соотношении  динамику изменения заработной платы, которая происходит в различных странах, конечно, приходится наблюдать, что тенденция на рост заработной платы есть во всех странах. Однако, соотношение заработных плат разное. Различны соотношение по прожиточному минимуму и  соотношение минимального размера оплаты труда с прожиточным минимумом. И абсолютная величина зарплаты, которая выплачивается работникам на аналогичных рабочих местах.

Складывается очень интересная картина, которая, я думаю, будет полезна для наших слушателей. Я хотел бы сказать, что в абсолютных цифрах в сопоставимых ценах, будем называть это в долларах США, самый высокий уровень средней заработной платы - в Российской Федерации. Что нас не может не радовать. Однако, если посмотреть, как это соотносится с заработной платой в развитых странах, то здесь нам, конечно, еще догонять и догонять эти страны. Тем не менее, по итогам 2007-го года, как показывает статистика, которая ведется в СНГ, среднемесячная заработная плата в России составляла 529 долларов, на Украине 268, в Казахстане 427, в Белоруссии 326. Я все это называю в сопоставимых цифрах - в долларах.

Конечно, цель Федерации независимых профсоюзов  России - довести среднюю заработную плату в России достаточно быстрыми темпами к среднеевропейской заработной плате. А это значит, нам надо в 5- 6 раз повышать уровень оплаты труда в нашей стране.


Михаил Викторович, а какие показатели из статистики, которой вы располагаете, можно было бы назвать тревожными?

Шмаков: Мы не можем не наблюдать тревожную тенденцию, которая складывается с потребительской корзиной, с ростом стоимости, прежде всего продовольственной части потребительской корзины. И поэтому наши майские праздники проходили под общим девизом "Росту цен - опережающий рост заработной платы!" Поскольку рост цен на продукты питания мы все с вами ощущаем на себе.

Но, вернемся к минимальному размеру оплаты труда в странах СНГ. Здесь в лидерах две страны - Белоруссия и Казахстан. Где минимальный размер оплаты труда составляет стоимость минимальной потребительской корзины. Должен сказать, когда я говорю о росте продовольственной составляющей в потребительской корзине, то, например, если взять те же самые четыре страны, то на Украине затраты на питание составляют 57 %, в Белоруссии - 42%, в Казахстане - 39%, в России - 34 %. В развитых странах доля расходов на питание составляет совершенно другие показатели, где-то 10-15 %.

В связи с этим, наши первомайские лозунги, которые прозвучали на днях, я уверен, во многих регионах Российской Федерации будут направлены исполнительной власти соответствующего уровня. Приведенные сегодня цифры по заработной плате в дополнение к нашим лозунгам должны привести к тому, чтобы по всем показателям Россия как страна, позиционирующая себя одним из мировых лидеров, занимала достойное место и по этим важным параметрам. Нам еще есть над чем работать.